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負(fù)責(zé)人任命書(shū)范本（精選6篇）

發(fā)布時(shí)間：2024-12-25 19:30 作者：admin 點(diǎn)擊：【字體：大中小】

負(fù)責(zé)人任命書(shū)范本（精選6篇）

在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天，我們可以接觸到任命書(shū)的地方越來(lái)越多，對(duì)于工作職位的任命，這還是一件很?chē)?yán)肅的事情。那么一般任命書(shū)是怎么寫(xiě)的呢？下面是小編精心整理的負(fù)責(zé)人任命書(shū)范本（精選6篇），僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

負(fù)責(zé)人任命書(shū)1

經(jīng)股東選舉決定，現(xiàn)任命___________為_(kāi)__________有限公司得執(zhí)行董事、經(jīng)理，任命_______________為公司監(jiān)事。(不設(shè)董事會(huì)得小規(guī)模公司用)。

公司名稱(chēng)：

日期：

負(fù)責(zé)人任命書(shū)2

為適應(yīng)新形勢(shì)下公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，經(jīng)公司管理層會(huì)議決議，決定對(duì)以下進(jìn)行新得人事任命，現(xiàn)予以公布:

任命_______為事業(yè)部總經(jīng)理，主持事業(yè)部得日常工作；

任命_______為事業(yè)部副總經(jīng)理，負(fù)債協(xié)助總經(jīng)理完整任務(wù)。

任命_______為人事部總經(jīng)理，主持人事部得日常(我為你翻山越嶺卻無(wú)心看風(fēng)景是什么意思？急于找到你，來(lái)到你的身邊，以至于在路途上沒(méi)看風(fēng)景的心情！所愛(ài)隔山海，山海皆可平。我跟你隔著山山水水，它們都很美，路上遇到的人也很可愛(ài)，但是一想到路的那頭有你，我就無(wú)心停下來(lái)賞花觀(guān)水，那些想跟我交流的人我也不去搭理。)工作；

任命_______為人力資源部經(jīng)理，主持該部門(mén)得日常工作；以上任命決定自發(fā)布之日起即開(kāi)始執(zhí)行。

公司名稱(chēng)：

日期：

負(fù)責(zé)人任命書(shū)3

集團(tuán)各單位:

根據(jù)集團(tuán)公司得戰(zhàn)略發(fā)展需要，經(jīng)研究決定，成立審計(jì)監(jiān)控中心?，F(xiàn)對(duì)以下人事做出調(diào)整任命:

1、任命______先生為審計(jì)監(jiān)控中心主任，負(fù)責(zé)集團(tuán)審計(jì)監(jiān)控中心得全面管理工作，并履行該職務(wù)全部職責(zé)；

2、任命______先生為審計(jì)監(jiān)控中心副主任，協(xié)助該中心主任開(kāi)展各項(xiàng)審計(jì)管理工作，并履行該職務(wù)全部職責(zé)；

3、調(diào)______小姐、______小姐至審計(jì)監(jiān)控中心，協(xié)助該中心主任、副主任開(kāi)展工作。

該中心所開(kāi)展得各項(xiàng)工作，直接向董事長(zhǎng)、總經(jīng)理負(fù)責(zé)，希各相關(guān)部門(mén)及全體員工給予支持配合，本任命自下發(fā)之日起生效。

特此通知。

公司名稱(chēng)：

日期：

負(fù)責(zé)人任命書(shū)4

根據(jù)公司發(fā)展需要，經(jīng)公司總經(jīng)理辦公室會(huì)議決定：任命_______擔(dān)任_______有限責(zé)任公司_______分公司技術(shù)負(fù)責(zé)人，凡本公司執(zhí)行中有關(guān)技術(shù)等方面的工作，由_______負(fù)責(zé)，并履行該職務(wù)全部職責(zé)。

公司名稱(chēng)：

日期：

負(fù)責(zé)人任命書(shū)5

遵照ISO/TS16949：20XX質(zhì)量體系要求的5.5.2之規(guī)定，根據(jù)公司組織結(jié)構(gòu)與職責(zé)的具體情況，特任命 ________ 先生為本公司管理者代表，行使如下權(quán)限：

1、按照ISO/TS16949：20XX標(biāo)準(zhǔn)要求建立、實(shí)施、保持和持續(xù)改進(jìn)質(zhì)量體系。

2、定期向總經(jīng)理報(bào)告質(zhì)量體系的`運(yùn)行情況，提出改進(jìn)措施、要求、方案，以供評(píng)審和作為質(zhì)量體系改進(jìn)的基礎(chǔ)。

3、確保在整個(gè)組織內(nèi)提高滿(mǎn)足顧客要求的意識(shí)。

4、負(fù)責(zé)與質(zhì)量管理體系相關(guān)事宜的外部聯(lián)絡(luò)工作。

公司名稱(chēng)：

日期：

負(fù)責(zé)人任命書(shū)6

為適應(yīng)新形勢(shì)下公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，經(jīng)公司管理層會(huì)議決議，決定對(duì)以下進(jìn)行新的人事任命，現(xiàn)予以公布：